Имеет ли законную силу трудовой договор без паспортных данных работника
Подробнее об этом рассказали в прокуратуре Кировского района Самары.
В надзорный орган с вопросом о том, будет ли действительным трудовой договор, если в нем не указаны его паспортные данные, обратился житель Самары.
В прокуратуре Кировского района пояснили, что документ будет действительным, потому что по статье 57 Трудового кодекса РФ отсутствие паспортных данных в договоре не является причиной для его расторжения.
Однако работодателю следует дополнить трудовой договор сведениями о паспортных данных работника. Для этого необходимо внести их непосредственно в текст трудового договора.
Перед подписанием трудового договора рекомендуется внимательно ознакомиться с ним.
Следите за новостями о жизни Самары и области в нашем телеграм-канале t.me/samaragovorit и группе ВКонтакте vk.com/samaragovorit
Читайте также:
Главу депстроя Самары Сергея Шанова отстранили от должности
В Самаре истязавший дочь своей сожительницы мужчина отправится за решётку
В Самарской области мужчина чайником убил свою знакомую
В Самаре женщина заплатит 60 тысяч рублей за продажу алкоголя юному покупателю
