Как вернуть украденный трудовой стаж

Юрист подчёркивает: проблема приобретает массовый характер и создаёт реальные угрозы для будущих пенсионных прав граждан. Утрата даже нескольких лет опыта способна напрямую уменьшить размер выплат, поэтому ситуация требует пристального внимания каждого застрахованного лица. Обычно пропажу обнаруживают случайно - при заказе выписки из индивидуального лицевого счёта. И тогда выясняется, что некоторые периоды работы в системе попросту отсутствуют.

При этом степень риска напрямую зависит от того, какой именно отрезок стажа исчез. Как пояснила Сивакова, если пропали сведения за последний год, серьёзных поводов для тревоги нет: данные обновляются с задержкой и окончательно появляются в системе не раньше 1 марта следующего года, после завершения обработки.

Куда сложнее, если «стерлись» более ранние периоды. Здесь без активных действий не обойтись - восстановить информацию самостоятельно почти невозможно, придётся собирать документальные подтверждения. Для стажа, накопленного до 2002 года, алгоритм такой: обратиться с заявлением в СФР и приложить доказательства - трудовую книжку, архивные справки или иные документы. Процесс потребует времени и настойчивости, но именно от него зависит размер будущей пенсии.

Что касается периодов после 2002 года, здесь всё зависит от добросовестности работодателей. Если компания не передала сведения или допустила ошибки, нужно подавать заявление в СФР на исправление. В особо запущенных случаях, когда работодатель уклоняется от обязанностей, добиться правды удаётся только через суд.

Отдельного внимания заслуживают так называемые нестраховые периоды: уход за ребёнком до полутора лет, служба в армии и другие ситуации, перечисленные в статье 12 Федерального закона № 400-ФЗ. Их тоже можно внести в индивидуальный лицевой счёт - достаточно подтверждающих документов, даже если речь идёт о времени после 2002 года. Пишет новостной портал