Дождались: новую льготу вводят для пенсионеров - проверьте, кому положена

Инициатива предполагает, что граждане, продолжающие трудиться после выхода на пенсию по возрасту, получат дополнительный оплачиваемый отпуск сверх стандартных 28 календарных дней. Один из авторов документа - глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. В пояснительной записке указано, что речь идет о закреплении права на дополнительный отдых на федеральном уровне, а его точная продолжительность будет определяться работодателем - через коллективный договор или внутренние правила, но не может быть меньше трех дней. Это важный момент, поскольку сейчас такие бонусы есть лишь в отдельных компаниях и не гарантированы законом.

По данным Социального фонда России на 1 октября 2025 года, в стране проживает более 40,6 миллиона пенсионеров, и из них свыше 7,3 миллиона продолжают работать. При этом большинство из них заняты в сферах с повышенной нагрузкой - от здравоохранения до образования и промышленности. Эксперты отмечают, что даже небольшой дополнительный отпуск может снизить уровень профессионального выгорания среди пожилых сотрудников. В ряде регионов работодатели уже самостоятельно вводят дополнительные дни отдыха для сотрудников старшего возраста, но такие практики носят точечный характер и не охватывают весь рынок труда.

Авторы законопроекта подчеркивают, что мера носит не только социальный, но и экономический характер. Дополнительные дни отдыха фактически означают сохранение дохода при снижении нагрузки, что особенно актуально для пенсионеров, чьи пенсии зачастую не покрывают всех расходов. При этом работодатели сохраняют гибкость - они смогут устанавливать более длительный отпуск, если это предусмотрено внутренними документами.

Если инициатива будет принята, изменения затронут миллионы работающих пенсионеров по всей стране и станут одной из самых заметных корректировок трудового законодательства последних лет в части поддержки старшего поколения.