Зарплату в МВД поднимут дважды за год. На сколько - смотрите в таблице
Зал аплодировал. Но главное осталось за кадром: на сколько, когда именно и поможет ли это остановить отток кадров, который в некоторых подразделениях достигает половины штата.
Почему ситуация стала критической
Ведомство испытывает острую нехватку людей. В отдельных регионах некомплект доходит до 50 процентов - из десяти положенных сотрудников работают только пять-шесть.
Основные причины, по которым люди уходят:
- слишком низкие зарплаты - примерно 60 процентов увольнений;
- отсутствие собственного жилья - около 15 процентов;
- тяжёлые условия службы - примерно 12 процентов;
- отсутствие карьерного роста - около 8 процентов.
Рядовой сотрудник полиции в регионах получает 35-45 тысяч рублей. Примерно столько же зарабатывает водитель автобуса или грузчик. Но при этом у полицейского ненормированный график, риск для жизни и ночные вызовы.
Особенно остро ситуация выглядит в Москве. Полицейский первого года службы получает 86 тысяч рублей - это вдвое ниже средней зарплаты по городу (более 160 тысяч). Неудивительно, что именно в столице самый высокий некомплект.
Два этапа повышения в 2026 году
Первый этап - плановая индексация с 1 октября 2026 года
Ежегодно денежное довольствие силовиков индексируют. В 2026 году коэффициент составит 4,5 процента. Повышение затронет оклады по должности, званию и часть надбавок.
Что это даст в рублях:
- при зарплате 35 000 рублей прибавка около 1 575 рублей (станет 36 600);
- при зарплате 50 000 рублей прибавка около 2 250 рублей (станет 52 250);
- при зарплате 70 000 рублей прибавка около 3 150 рублей (станет 73 150);
- при зарплате 90 000 рублей прибавка около 4 050 рублей (станет 94 050).
Суммы скромные, но повышение получат все - от рядовых до офицеров.
Второй этап - дополнительное повышение по решению президента
На коллегии Путин сказал, что «ряд решений уже принят», но конкретных цифр не назвал. Эксперты предполагают три возможных сценария:
- внеплановое повышение с 1 июля 2026 года на 5-10 процентов сверх октябрьского;
- увеличение окладов для самых дефицитных должностей - участковых, оперов, инспекторов ГИБДД;
- рост надбавок за особые условия службы - риск, вредность, ненормированный график.
Официальные приказы ожидают в апреле-мае 2026 года.
Из чего складывается зарплата полицейского
Формула простая: оклад по должности + оклад по званию + надбавка за выслугу + надбавка за особые условия + региональный коэффициент + ежемесячная премия.
Пример для лейтенанта со стажем 5 лет в регионе:
- оклад по должности (оперуполномоченный) - около 35 000 рублей;
- оклад по званию (лейтенант) - около 12 000 рублей;
- надбавка за выслугу (20 процентов) - около 9 400 рублей;
- надбавка за особые условия (10 процентов) - около 4 700 рублей;
- региональный коэффициент (15 процентов) - около 9 150 рублей;
- премия - около 5 000 рублей.
Итого выходит около 75 250 рублей.
Пример для рядового без выслуги (первый год службы):
- оклад по должности (ППС) - около 20 000 рублей;
- оклад по званию - около 7 000 рублей;
- надбавка за выслугу (5 процентов) - около 1 350 рублей;
- региональный коэффициент (15 процентов) - около 4 000 рублей;
- премия - около 3 000 рублей.
Итого: 35 000-40 000 рублей.
Разница между новичком и опытным офицером - в два раза. Именно поэтому молодые кадры уходят чаще всего.
Сравнение зарплат по регионам
В Москве самый большой разрыв между зарплатой полицейского (86 тысяч) и средней по городу (160 тысяч). В Санкт-Петербурге полицейский получает 65-75 тысяч при средней 100 тысяч. В Краснодарском крае разрыв почти незаметен. В Дагестане зарплаты примерно на одном уровне.
Сколько человек увольняется
Точных данных МВД не публикует. По экспертным оценкам:
- 2023 год - около 50 тысяч;
- 2024 год - около 55 тысяч;
- 2025 год (предварительно) - около 60 тысяч.
Сильнее всего некомплект в трёх подразделениях:
- ГИБДД - не закрыто до 30 процентов вакансий;
- участковые - до 40 процентов;
- следственные подразделения - до 25 процентов.
Нагрузка на оставшихся выросла в полтора-два раза.
Другие меры поддержки
На коллегии анонсировали и другие решения:
- очередь на жильё сократят с 10 до 5 лет;
- дети сотрудников смогут бесплатно учиться в кадетских корпусах;
- увеличат число путёвок в санатории;
- сохранят льготную выслугу для досрочной пенсии (20 лет).
Но без достойных денег эти бонусы проблему не решат.
Прогноз на 2026-2027 годы
- 1 октября 2026 года - плановая индексация на 4,5 процента.
- Июль-сентябрь 2026 года - вероятное дополнительное повышение на 5-10 процентов.
- 1 октября 2027 года - очередная плановая индексация.
Оптимистичный прогноз: к концу 2026 года рядовой полицейский в регионе будет получать 42-48 тысяч, в Москве - 95-100 тысяч.
Пессимистичный прогноз: останется только индексация на 4,5 процента плюс небольшие надбавки для некоторых должностей.
Честный итог
Плановая индексация на 4,5 процента - капля в море. Чтобы переломить ситуацию, нужен рост окладов на 20-30 процентов по стране и на 50-70 процентов в Москве. Пока таких решений не анонсировано.
Тем не менее, начало положено: проблему признали на высшем уровне. Теперь главное - чтобы слова превратились в реальные цифры в платёжках уже в 2026 году.

