Зарплаты не выдерживают конкуренции: в транспортной полиции Сызрани не хватает людей

Как и многие сызранские организации, транспортная полиция столкнулась с проблемой дефицита кадров.

По данным на декабрь 2024 года, в ЛОВД Сызрани не хватало 52 сотрудника или более 23 процентов от общей штатной численности отдела.

За минувший год из ЛОВД Сызрани уволились 27 сотрудников, а приняты на работу 16 человек. Об этом начальник сызранского линейного отдела МВД России на транспорте Рамиль Байгулов рассказал на пленарном заседании сызранской Думы.

По словам полковника, основная причина кадрового голода в том, что зарплаты сотрудников не выдерживают конкуренции с другими зарплатами на рынке труда Сызрани.

- Многие сотрудники для улучшения своего материального положения, после наступления права на пенсию увольняются, чтобы приобрести новую специальность и трудоустроиться в гражданскую организацию, - отметил Рамиль Байгулов.

Он сообщил, что вопрос о ежемесячных дополнительных стимулирующих выплатах отдельным категориям сотрудников ЛОВД Сызрани обсуждался с губернатором Самарской области. Вячеслав Федорищев принял положительное решение, что позволило остановить отток сотрудников линейного отдела, но полностью кадровая проблема пока не решена.

Несмотря на трудности с персоналом, линейному отделу Сызрани удалось добиться высоких показателей в работе. Оперативная служебная деятельность Сызранского ЛОВД за 2024 год оценена удовлетворительно, и это 3-й результат среди 16 линейных подразделений Управления на транспорте МВД России по ПФО. Раскрываемость преступлений составляет более 70 процентов.

Напомним, ранее полковник Рамиль Байгулов был удостоен нагрудного знака «Почетный сотрудник МВД». Таким образом, руководство МВД России на транспорте оценило умелую организацию работы и высокие показатели в служебной деятельности.

Фото: КТВ-ЛУЧ