Новогодние каникулы 2025-2026 теперь отдыхать будем иначе: январские праздники перенесут из-за обстановки в стране

Благодаря удачному календарю и переносу выходных, мы получим целых 12 дней непрерывного отдыха - с 31 декабря по 11 января. Такой продолжительный перерыв в работе случается нечасто, и это отличный повод заранее задуматься, как провести его с толком.

Главное событие зимы: как использовать 12-дневную паузу

Такой продолжительный отдых - это редкий шанс действительно перезагрузиться. Можно забыть о рабочих звонках и задачах, чтобы сосредоточиться на том, что часто откладываешь «на потом». Вы уже представляете, как проведете эти дни?

Вот несколько идей, которые помогут наполнить каникулы смыслом:

• Отправиться в путешествие, не ограничивая себя спешкой и сжатыми сроками.
• Заняться тем проектом, на который никогда не хватало времени - будь то изучение языка, творчество или спорт.
• Позаботиться о своем здоровье, уделив время процедурам, прогулкам или просто полноценному сну.
• Устроить настоящий семейный марафон игр, разговоров и совместных дел.

Главный бонус этих каникул - их целостность. Вам не придется прерывать отдых, чтобы в среду или четверг вернуться в офис.

Не только январь: планируем короткие отпуска в течение года

2026 год щедр не только на новогодние праздники. Впереди - несколько удачных периодов, которые, при грамотном планировании, легко превратить в мини-отпуска.

• Февраль (21-23). Три дня - идеальный срок для вылазки на горнолыжный курорт или за город, чтобы насладиться последними неделями зимы.
• Март (7-9). Длинные выходные в начале весны отлично подойдут для поездки в другой город или первых пикников на природе.
• Май. В этом месяце - сразу две возможности для отдыха: с 1 по 3 мая (садовый сезон или выезд на природу) и с 9 по 11 мая (праздничные мероприятия и встречи).
• Июнь (12-14). Эти дни можно считать стартом лета - время для поездки на дачу или короткого путешествия.

Добавив к этим выходным всего несколько дней ежегодного отпуска, вы получите полноценную передышку в самые насыщенные времена года.

Финансовый аспект: когда отдых выгоднее?

Планируя отпуск, многие учитывают не только даты, но и бюджет. С материальной точки зрения, отдых выгоднее брать в те месяцы, когда рабочих дней больше всего, - так вы сохраните больше средств в зарплате.

• Самый выгодный месяц для части отпуска - июль (23 рабочих дня).
• Почти столь же удачны сентябрь и октябрь (по 22 рабочих дня).
• А вот январь, февраль и май с их обилием праздников менее предпочтительны: рабочих дней здесь меньше, что может сказаться на итоговой сумме выплат.

Также обратите внимание на сокращенные предпраздничные дни (30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября). Их можно использовать с умом - например, для спокойных сборов в поездку или решения бытовых вопросов.

Продуманный план отдыха на год вперед помогает избежать суеты и чувства, что время прошло зря. Рекордные январские каникулы задают отличный тон, а равномерно распределенные короткие отпуска в течение года помогут поддерживать силы и настроение. Возможно, сейчас - самое подходящее время, чтобы открыть календарь и начать мечтать о новых впечатлениях, пишет новостной портал.