Пенсия будет меньше: россиянам объяснили, какие годы работы государство может просто не учесть

На практике все гораздо сложнее. Некоторые периоды трудовой жизни могут вообще не повлиять на будущую пенсию. Более того, человек способен десятилетиями работать, а затем неожиданно узнать, что часть этих лет государство просто не засчитало.

Почему трудовой стаж и страховой стаж - не одно и то же

Главное правило современной пенсионной системы заключается в том, что значение имеет не сам факт работы, а страховые взносы, которые перечислялись за сотрудника.

Именно эти отчисления формируют страховой стаж и пенсионные коэффициенты, которые напрямую влияют на размер будущих выплат. Если взносы не поступали, то даже годы работы могут оказаться бесполезными для пенсионных расчетов.

С 2026 года общеустановленный пенсионный возраст составляет 64 года для мужчин и 59 лет для женщин. При этом сохраняется право выйти на пенсию на два года раньше при наличии 42 лет страхового стажа у мужчин и 37 лет у женщин. Но для получения такой льготы учитываются далеко не все периоды жизни.

Какие годы могут не попасть в стаж

Самая распространенная причина потери стажа - неофициальная занятость. Зарплата в конверте, работа без оформления или оказание услуг без регистрации не дают права на формирование страхового стажа.

Еще одна распространенная ситуация связана с работой за границей. Если человек платил взносы только в иностранные пенсионные фонды, российская пенсионная система обычно такие периоды не учитывает. Исключение составляют страны, с которыми заключены специальные соглашения о взаимном зачете стажа.

Проблемы возникают и у индивидуальных предпринимателей.

Если предприниматель пропускал обязательные платежи, отдельные годы могут не войти в стаж вовсе.

Периоды, которые учитываются не всегда

Существует категория так называемых нестраховых периодов. Они учитываются при назначении обычной страховой пенсии, но не помогают получить право на досрочный выход по длительному стажу.

К таким периодам относятся отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, служба по призыву, уход за инвалидом первой группы или пожилым человеком старше 80 лет, а также получение пособия по безработице.

Например, женщина может получить несколько лет стажа благодаря уходу за детьми, однако для льготного оформления пенсии раньше срока эти годы учитываться не будут.

Как проверить свои пенсионные права

Специалисты советуют не ждать пенсионного возраста, а периодически контролировать сведения о стаже.

Сделать это можно через портал Госуслуг, в МФЦ или через Социальный фонд России. В выписке отражаются периоды работы, начисленные пенсионные коэффициенты и сведения о работодателях.

Особенно внимательно стоит проверять сведения тем, кто работал в 1990-х и начале 2000-х годов. Многие предприятия ликвидировались, архивы терялись, а информация не всегда передавалась в пенсионную систему корректно.

Почему проблема становится все актуальнее

После пенсионной реформы значение каждого года стажа заметно выросло. Если раньше несколько неучтенных лет могли почти не повлиять на сроки выхода на пенсию, то сейчас ситуация изменилась.

Для многих россиян возможность выйти на пенсию на два года раньше напрямую зависит от количества подтвержденных лет страхового стажа. Потеря даже одного-двух лет способна лишить человека этого права.

Что можно сделать уже сейчас

Эксперты рекомендуют регулярно проверять сведения о стаже, хранить трудовые договоры, справки и другие документы, подтверждающие занятость. Если работа ведется неофициально, стоит задуматься о легальном оформлении.

Для предпринимателей важно своевременно платить страховые взносы и контролировать их поступление в систему. Если часть стажа уже потеряна, иногда его удается восстановить через архивные документы или судебное разбирательство.

Пенсионная система может меняться, но базовый принцип остается прежним: будущие выплаты зависят не от количества отработанных лет, а от того, были ли за эти годы уплачены страховые взносы.