Сколько прибавят и за что: 1 августа 2025 года работающим пенсионерам повысят пенсию
Это повышение произойдет автоматически и связано с накопленными пенсионными баллами (ИПК), которые ранее не учитывались при расчете пенсии. Как формируется прибавка и что изменится в пенсионной системе к 2026 году? Разберемся в деталях.
Как рассчитывается прибавка?
Размер увеличения пенсии напрямую зависит от количества накопленных ИПК. Эти баллы формируются на основе страховых взносов, которые работодатель уплачивал в 2024 году. Максимальная прибавка для работающего пенсионера ограничена тремя ИПК. Для тех, кто еще не вышел на пенсию, годовой лимит составляет 10 ИПК.
Стоимость одного пенсионного балла в 2024 году составляет 133,05 рубля. Таким образом, максимальная прибавка к пенсии составит 399,15 рубля. Важно отметить, что перерасчет будет произведен автоматически, без необходимости подачи каких-либо заявлений.
Где узнать количество накопленных ИПК?
Информацию о количестве заработанных ИПК можно найти:
- В личном кабинете на портале “Госуслуги” (раздел “Работа и пенсия”).
- В личном кабинете на сайте Социального фонда России (СФР) (раздел “Индивидуальный лицевой счет”).
- В территориальном отделении СФР или многофункциональном центре (МФЦ).
- В отделении банка (при наличии соглашения с СФР).
- Через “Почту России” (отправив нотариально заверенное заявление в СФР).
Возобновление индексации и поддержка пенсионеров
В июле 2024 года был подписан закон о возобновлении индексации пенсий работающим пенсионерам, которая была приостановлена в 2016 году. С этого момента пенсии будут ежегодно индексироваться на уровень инфляции предыдущего года. Важно, что индексация применяется не к выплачиваемой пенсии, а к ее установленному размеру, что обеспечивает более существенную прибавку.
Выплаты после увольнения
После увольнения пенсионер начнет получать пенсию с учетом всех пропущенных индексаций за период работы. Перерасчет произойдет автоматически через месяц после увольнения, а выплата поступит на второй месяц.
Социальная политика в отношении пенсионеров направлена на повышение качества жизни и благосостояния граждан старшего поколения, а также на создание условий для их самореализации и социальной активности. Дискриминация пенсионеров на рынке труда недопустима, и важно поддерживать их стремление к развитию собственных бизнес-проектов, объясняем.рф.
